前沿快讯

10月23日，高等教育纪事报刊登了一篇题为《不要用人工智能取代教授，要用它取代行政管理人员！》的文章。作者为Roberto Merlin，系美国密歇根大学安娜堡分校物理学、电气工程与计算机科学教授。

10月29日，南开大学滨海校区进驻启动会在滨海校区行政楼举行。南开大学党委常务副书记赵美蓉，滨海新区区委常委、区委办主任张兴瑞，滨海新区教体局党委书记、局长方华出席会议。学校滨海校区建设工作组成员单位有关负责同志和进驻学院师生代表参加。会议由滨海学院党委有关负责人主持。

近日，Retraction Watch发表题为“Scientific Reports on hold in PubMed while NLM reevaluates journal”的文章，文章指出《科学报告》（Scientific Reports）因近年发文量增长过快，已被美国国家医学图书馆（NLM）暂停收录、正接受评审。

国家重点研发计划颠覆性技术创新重点专项（简称“专项”）由京津冀国家技术创新中心（简称“中心”）作为承接专项具体管理的机构，发挥国家科技创新“特种兵”作用，体系化培育颠覆性“新物种”“新路线”“新业态”，抢占科技战略制高点，掌握全球科技竞争战略主动。根据本专项相关部署，现发布2026年度项目申报指引。

2026年度，兰州大学预算81.45亿，在39所985中倒数，仅清华五分之一。数字背后是延续多年的老新闻——中西部名校人才「失血」：兰大自培19位院士仅1人留守，两年间接连失去一位杰青、两位优青。禁令年年发，人才年年走，这道困局卡在哪里？

一位科研人员完成项目，海量实验数据该流向何处？2026年，浙江率先出台《科学数据汇交与共享管理办法》，提出「数据实体不出域」的创新解法；上海、重庆人大代表接连建言搭建自主可控科研数据库。科研数据的价值，正从「束之高阁」走向「流动变现」。

2026考研报名回落至343万，但一个反常信号格外醒目：超过31%的考生接受或考虑「逆向考研」，即双一流甚至985本科生主动报考层次更低的双非。当向上考的铁律被打破，折射的不是认输，而是年轻人择校逻辑的彻底重构。

当「留学生落户」从稀缺资源变为常态化指标，海归人才正经历从「光环加持」到「职场祛魅」的转型。在上海两会、高校人才工作会议上，「3+3」阶梯式培养与评价机制被提出，试图破解海归人才回国初期评价与晋升机制错配的难题。顶刊光环，为何撞不穿本土考核的墙？